تأثیر ماهیت شغل در برقراری بیمه بیکاری

تاریخ دادنامه قطعی: 1394/10/07
شماره دادنامه قطعی: ---

پیام: کارگران شاغل در کارهایی با ماهیت دائمی که جنبه ی استمرار دارد، در صورت دارا بودن سایر شرایط، مشمول بیمه بیکاری قرار می گیرند ولو اینکه عنوان قرارداد آنها موقت باشد.

رای دیوان

در خصوص شکایت شاکی علیه مشتکی عنهم مبنی بر الزام خواندگان به برقراری مقرری بیمه بیکاری با توجه به اینکه شاکی از تاریخ... قریب سیزده سال سابقه اشتغال و بیمه پردازی داشته و به کرات قرارداد وی تمدید گردیده و نوع کار وی نیز ماهیتا دائمی و مستمر بوده است. بنابراین با توجه به شق اول بند یک تفاهم نامه منعقده فی مابین وزارت کار و تعاون و رفاه اجتماعی و سازمان تامین اجتماعی در مورخه 1384/12/01 که مقرر میدارد در خصوص کارگران شاغل در کارهای با ماهیت دائمی که کار آنان جنبه مستمر دارد لیکن دارای قرارداد موقت می‌باشند، در صورتی که قرارداد آنها حداقل یکبار تمدید شده.... با دارا بودن سایر شرایط مندرج در قانون از مزایایی بیمه بیکار بهره مند خواهند شد. بنابراین شکایت شاکی وارد تشخیص و حکم به ورود آن صادر و اعلام میگردد. رای صادره وفق ماده 65 قانون تشکیلات و آیین دادرسی دیوان عدالت اداری ظرف بیست روز از تاریخ ابلاغ قابل اعتراض در شعب تجدید نظر می‌باشد.

رئیس شعبه --- دیوان عدالت اداری

چاوشی

رای دیوان

ایراد و اعتراض موثری که موجبات نقض رای شعبه بدوی را فراهم نماید از ناحیه تجدیدنظرخواه واصل نگردیده و چون رای مورد شکایت منطبق با مقررات و مدارک ابرازی صادر شده است، مستندا به ماده 71 قانون تشکیلات و آیین دادرسی عینا تایید می‌گردد. رای صادره قطعی است.

رئیس و مستشار شعبه --- تجدیدنظر دیوان عدالت اداری

علی اصغرجعفری ورامینی - منیژه اسکندری