ماده 3 آیین‌نامه اجرایی ماده 12 قانون حمایت از حقوق معلولان
1 - ثبت نام به عنوان متقاضی به کارگیری فرد دارای معلولیت در سامانه اشتغال سازمان و بانک اطلاعاتی کارفرمایان وزارت.
2 - انعقاد قرارداد به کارگیری حداقل یک ساله با فرد دارای معلولیت جویای کار.
3 - پرداخت حقوق و دستمزد فرد دارای معلولیت شاغل بر اساس مصوبات شورای عالی کار و سایر قوانین و مقررات مربوط.
4 - پرداخت سایر مزایای قانونی تصریح شده در قانون کار (مزایای رفاهی کارگران) به فرد دارای معلولیت شاغل.