ماده 2 قانون کار

کارگر از لحاظ این قانون کسی است که به هر عنوان در مقابل دریافت حق‌السعی اعم از مزد، حقوق، سهم سود و سایر مزایا به درخواست کارفرما کار می‌کند.

⦙ نظریه های مشورتی اداره کل حقوقی قوه قضائیه (13 مورد)

1 - نظریه مشورتی شماره 7/1402/174 مورخ 1402/05/20

2 - نظریه مشورتی شماره 7/1400/1244 مورخ 1400/10/12

3 - نظریه مشورتی شماره 7/1400/51 مورخ 1400/03/30

4 - نظریه مشورتی شماره 7/99/503 مورخ 1399/05/08

5 - نظریه مشورتی شماره 7/98/1691 مورخ 1398/11/30

6 - نظریه مشورتی شماره 7/97/1596 مورخ 1398/03/25

7 - نظریه مشورتی شماره 7/97/1611 مورخ 1397/05/16

8 - نظریه مشورتی شماره 7/97/286 مورخ 1397/02/24

9 - نظریه مشورتی شماره 7/97/186 مورخ 1397/02/08

10 - نظریه مشورتی شماره 7/96/221+6 مورخ 1396/09/19

11 - نظریه مشورتی شماره 7/96/2216 مورخ 1396/09/19

12 - نظریه مشورتی شماره 7/96/679 مورخ 1396/03/23

13 - نظریه مشورتی شماره 7/92/1868 مورخ 1392/09/25

⦙ نشست های قضایی (4 مورد)

1 - تداخل اسباب کارگری و تصادفات

2 - بررسی امکان رسیدگی به پرونده دانشگاه توسط قاضی حق‌التدریس همان دانشگاه

3 - بررسی مسئولیت کارفرما خارج از قرارداد پیمانکاری

4 - ایراد صدمه بدنی غیر عمدی - نشست قضایی (1)