1) برای رسیدگی بصلاحیت کلیه کارمندان قضایی کمیسیونی مرکب از 5 نفر از قضات عالیمقام با پیشنهاد وزیر دادگستری و تصویب نخست وزیر تشکیل خواهد شد که از تاریخ تصویب این لایحه در ظرف مدت دو ماه بسوابق کلیه قضاتی که از طرف وزارت دادگستری تقاضا شود رسیدگی کرده از کسانی که تشخیص دهد بهر جهتی از جهات صلاحیت تصدی مشاغل قضایی ندارند سلب صلاحیت نماید.
قبول عضویت کمیسیون الزامی است قضاتی که از قبول آن خودداری نمایند یا بدون عذر موجه (که مورد تصدیق وزیر دادگستری باشد) از شرکت در جلسات خودداری کنند بازنشسته خواهند شد. ریاست کمیسیون در بین اعضاء آن با کسی است که عالی ترین مقام قضایی را داشته باشد و در صورت تساوی شرایط عضو اسن ریاست آن را عهده دار خواهد بود
وزیر دادگستری میتواند شخصاً در جلسات کمیسیون حاضر شده در باب تقاضای خود توضیحات لازم بدهد بدون آنکه در رای شرکت کند
ماده 2 - وزیر دادگستری فعلی میتواند اشخاصی را که کمیسیون برای تصدی مشاغل قضایی مناسب نداند با پایه قانونی که دارند بازنشسته نماید هر چند مشمول مقررات بازنشستگی نباشند و یا پایه قانونی آنانرا بپایه مساوی اداری تا پایه 9 تبدیل کند (پایه 10 و 11 بپایه 9 اداری تبدیل میشود) بدون آنکه حقوق آنها از حقوقی که در تاریخ تبدیل دریافت میداشته اند کمتر شود و همچنین وزارت دادگستری میتواند در صورت احتیاج از وجود این قبیل کارمندان در مشاغل اداری استفاده نماید یا آنها را در اختیار وزارت کار قرار دهد و یا در صورت ورخواست [درخواست] انتقال از وزارتخانه های دیگر آنها را منتقل نماید
تبصره - حقوق بازنشستگی این اشخاص مساوی است با یک سی ام آخرین حقوق پایه قانونی آنان ضرب در سنوات خدمت به شرط آنکه از حقوق آن پایه تجاوز نکند
ماده 3) کلیه پایه هائی که تا این تاریخ به استناد تصویبنامه بکارمندان قضایی داده شده ملغی است و کارمندان قضایی دارای همان پایه خواهند بود که به موجب قانون استخدام قضات بآنها داده شده است ولی حقوق آنها با در نظر گرفتن حقوق جدید پایه های قضایی نباید کمتر از آنچه که در تاریخ تصویب این لایحه دریافت مینمودهاند بشود بعد از تصویب این لایحه به استناد تصویب نامه به کسی پایه داده نخواهد شد و پایه هائی که دادگاه عالی انتظامی یا هیات تجدیدنظر به استناد ماده 13 گزارش شماره 20 کمیسیون بودجه مجلس شورای ملی برای کارمندان قضایی تصویب کرده است فقط دو پایه آن معتبر خواهد بود و از این تاریخ ماده مزبور ملغی است و تا اجراء اشل جدید کلیه کارمندان قضایی که مشمول خدمت میباشند حقوق فعلی را دریافت خواهند نمود
ماده 4) وزیر فعلی دادگستری میتواند اشخاصی را که با داشتن دهسال اشتغال خدمات قضایی در دادگستری فعلا در ادارات دولتی مشغول کار میباشند بخدمت قضایی دعوت نماید مشروط بر اینکه اشخاص مزبور محکومیت انتظامی از درجه 3 ببالا و همچنین محکومیت جزایی مطلقاً نداشته باشند خودداری از قبول این دعوت موجب محرومیت دائم از خدمت قضایی خواهد بود
ماده 5)(منسوخ 1331/07/06) وزیر فعلی دادگستری میتواند استادان دانشکده حقوق و کارمندان ادارات دولتی را که لااقل دارای دیپلم مدرسه علوم سیاسی سابق تهران و یا لیسانس دانشکده حقوق باشند بخدمت قضایی دعوت و پایه قانونی آنها را تا پایه 9 متساویاً بپایه قضایی تبدیل کند
ماده 6) از تاریخ تصویب این لایحه استخدام قضات جدید فقط از بین لیسانسیه های دانشکده های حقوق به عمل خواهد آمد لیسانسیه های حقوق که با پایه 3 قضایی در مرکز و چهار در شهرستانها جدیداً استخدام میشوند برای مدت یک سال اول دوره خدمت خود با داشتن پایه قضایی و اخذ حقوق آن به سمت مدیری دفتر و یا تقریرنویسی در محاکم و شعب بازپرسی باید خدمت نمایند و پس از انقضاء مدت مزبور برای تشخیص و احراز قوه و قریحه آنان بر طبق آیین نامه که از طرف وزارت دادگستری تدوین خواهد شد امتحان لازم از آنها به عمل آمد سپس بکارمندی علی البدل در محاکم مرکز یا شهرستانها یا بخش و یا دادیاری دادسراهای مرکز یا شهرستان منصوب خواهند شد
شرط تثبیت رتبه قضایی لیسانسیه هائی که با پایه چهار استخدام میشوند لااقل 3 سال تمام اشتغال بخدمت قضایی از موقع شروع بخدمت در شهرستانهای خارج از مرکز میباشد
مدت خدمت دفتری کارمندان لیسانسیه جزء مدت توقف در پایه قضایی محسوب میشود.
ماده 7) در صورتی که داوطلبان لیسانسیه حقوق بیش از عده ای باشند که وزارت دادگستری بآن احتیاج دارد عده مورد احتیاج به طریق مسابقه بر طبق آیین نامه ایکه وزارت دادگستری تهیه خواهند کرد انتخاب خواهد شد.
ماده 8) علاوه بر شرایط لازمه ترفیع مذکور در قانون استخدام قضات مدت توقف کارمندان قضایی برای نیل بترفیع قضات تا پایه 5 در هر پایه لااقل 3 سال و از پایه 5 ببالا در هر پایه لااقل 4 سال خواهد بود
ماده 9) از اول آذر 31 حقوق پایه 1 قضایی 3 هزار ریال تعیین میشود حقوق پایه های دیگر تا پایه هفتم عبارت خواهد بود از حقوق پایه قبلی باضافه 1 پنجم آن و حقوق پایه هشتم ببعد عبارت خواهد بود از حقوق پایه قبلی باضافه 1 ششم آن
تبصره - غیر از هزینه سفر و فوق العاده هائیکه صورت آن ضمیمه است از تاریخ اول دیماه کمک و مزایای دیگری بکارمندان قضایی داده نخواهد شد
ماده 10) مقررات مربوط بمقرری مقامات قضایی طبق ماده 7 قانون اصلاح قسمتی از قانون اصول تشکیلات عدلیه و استخدام قضات مورخ 6 دیماه 1315 (باستثناء قسمت مربوط ببازپرسان که طبق ماده 13 این لایحه باید عمل شود) لازم الاجرا است و چنانچه در نتیجه اجراء آن حقوق کسی کمتر از حقوقی شود که بلافاصله قبل از اجراء این لایحه قایونی [قانونی] میگرفته است مابه التفاوت آن را تا موقعی که حقوق مقام قانونی او بحقوق مزبور برسد دریافت خواهد نمود.
تبصره (منسوخ 1331/07/29)- از حقوق پایه های قضایی فقط شاغلین مقامات قضایی استفاده خواهند کرد معاون و مدیرکل وزارت دادگستری و رئیس کل ثبت و رئیس کارگزینی وزارت دادگستری نیز چنانچه دارای پایه قضایی باشند میتوانند از حقوق پایه قضایی خود که قبل از تصدی شغل فعلی داشته اند و یا پایه ترفیع قانونی که بعد پیدا کنند به شرط اینکه نسبت بمعاون و مدیرکل و رئیس ثبت در هر حال از پایه 10 و نسبت به رئیس کارگزینی از پایه 9 تجاوز نکند استفاده نمایند
ماده 11)(منسوخ 1331/07/29) مابه التفاوت مقرری پایه های قضایی مذکور در ماده 10 از محل صرفه جوئیهای حاصله از حذف مشاغل و سازمانها و صرفه جوئیهای دیگر وزارت دادگستری که پس از اتمام تشکیلات حاصل میشود و مخارج مقدماتی ثبت (پس از وضع قسمتی که بساختانهای ادارات ثبت تخصیص داده شده) و ازدیاد حق الثبت و مخارج دادرسی و مخارج دفتر محاکم (که به شرح لایحه قانونی جداگانه به عمل میآید) تامین و کسر آن در بودجه عمومی منظور خواهد شد
ماده 12)(منسوخ 1331/07/29) قضات محاکم و بازپرسها و دادیاران را میتوان بکارهای مافوق پایه خود فقط یک پایه بالاتر تعیین نمود و تمام حقوق مقامی را که تصدی مینمایند بآنها داد در صورتی که به مشاغل پائین تر از پایه قانونی خود منصوب شوند از حقوق پایه قانونی خود به شرط آنکه از پایه 9 تجاوز نکند استفاده خواهند نمود
ماده 13) بازپرسها و دادیارها بدو درجه تقسیم میشوند درجه یک و درجه دو بازپرس درجه یک از پایه 7 تا 9 و سن او باید لااقل 35 سال باشد بازپرس درجه دو از پایه 5 تا 6 و سن او باید لااقل سی سال باشد دادیار درجه یک از پایه 6 تا 8 و سن او لااقل سی سال و دادیار درجه 2 که دارای پایه 3 تا 6 خواهد بود
ماده 14) به منظور حفظ بیطرفی کامل در انجام وظیفه و رعایت احترام شئون قضایی عضویت متصدیان مشاغل قضایی در احزاب سیاسی و جمعیتهای وابسته بآنها ممنوع است تخلف از مفاد این ماده موجب تعقیب در محکمه عالی انتظامی و انفصال از خدمات قضایی خواهد بود
ماده 15) از تاریخ انقضاء مدت دو ماه مذکور در ماده اول این لایحه هیئتی در وزارت دادگستری تشکیل میشود مرکب از رئیس و دادستان دیوان کشور و دو نفر از روسای شعب دیوان کشور که برای مخفی در هیات عمومی دیوان مزبور انتخاب خواهند شد و مدیرکل وزارت دادگستری که سمت دبیری این هیات را خواهد داشت.
وظایف این هیات به قرار ذیل است.
1) قبول مستخدمین قضایی واجد شرایط قانونی با رعایت مقررات مذکور در این لایحه.
2) تصویب انتقال کارمندان قضایی و اداری دادگستری از شهرستانها بمرکز
ماده 16) قانون تفسیر اصل 82 متمم قانون اساسی مصوب 26 مرداد 1310 از تاریخ اول آذرماه 1331 ملغی است.
ماده 17) محکمه عالی انتظامی تشکیل خواهد شد از پنج نفر که حائز شرایط مذکور در ماده 23 قانون استخدام قضات باشند.
ماده 18) محکمه عالی انتظامی علاوه بر وظایفی که تاکنون قانوناً به عهده او محول بوده است مکلف است در هر مورد که وزارت دادگستری تقاضا نماید به جهات اخلاقی و اعمال رفتار منافی با حیثیت و شئون قضایی و سوء شهرت و همچنین اهمال و مسامحه کارمندان قضایی در انجام وظیفه رسیدگی کند و هر طریق که نسبت های مزبور را محرز تشخیص دهد آنها را بیکی از مجازاتهای مقرر در قانون دیماه 1317 محکوم نماید.
ماده 19) کلیه احکام محکمه انتظامی فوق الذکر تا درجه چهار قطعی است.
ماده 20) وزارت دادگستری مامور اجرای این لایحه قانونی است.
بر طبق قانون اختیارات مصوب بیستم مرداد ماه 1331 لایحه قانونی اصلاح قانون استخدام قضات مشتمل بر بیست ماده و سه تبصره و یک ضمیمه تصویب میشود به تاریخ بیست و نهم شهریور ماه 1331
نخست وزیر. دکتر محمد مصدق
ضمیمه
ماخذ پرداخت انواع فوق العاده ها درباره کارمندان قضایی به شرح زیر تعیین میشود و از اول آذرماه 1331 پرداخته خواهد شد.
الف - فوق العاده اشتغال خارج از مرکز به شرح زیر:
نقاط درجه یک در سال اول / صدی سی و پنج حقوق
" " دوم / " چهل "
" " سوم / " پنجاه "
نقاط درجه دو در سال اول / صدی سی حقوق
" " دوم / " سی و پنج "
" " سوم / " چهل "
نقاط درجه سه / صدی پانزده حقوق
نقاط درجه چهار / صدی ده حقوق
نقاط درجه پنج /صدی پنج حقوق
ب - فوق العاده بدی آب و هوا:
در نقاطی که طبق آیین نامه مزایا بماخذ ربع حقوق ثابت فوق العاده بدی آب و هوا تادیه میشود بماخذ ثمن و در نقاطی که بماخذ خمس حقوق ثابت تادیه میشود بماخذ عشر حقوق تادیه خواهد شد
ج - هزینه سفر و فوق العاده انتقال و فوق العاده روزانه طبق آیین نامه مزایا
د - فوق العاده اضافه کار بماخذ یک دویست و سی و چهارم حقوق ضرب در ساعات اضافه کار قابل پرداخت است.