موقتی بودن کار و برخورداری از بیمه بیکاری

خلاصه متن: برای دسترسی به تمام قسمت‌ها، لطفاً وارد شوید یا ثبت‌نام کنید .

تاریخ دادنامه قطعی: 1395/03/16
شماره دادنامه قطعی: ---

پیام: شرط برخورداری از بیمه بیکاری پس از اتمام کار، دایمی بودن کار است و موقتی یا پروژه ای بودن آن شخص را مستحق برخورداری از بیمه بیکاری نمی کند.

رای شعبه بدوی دیوان عدالت اداری

[در خصوص شکایت شاکی علیه سازمان تامین اجتماعی به خواسته اعتراض به تصمیم طرف شکایت مبنی بر عدم برقراری بیمه بیکاری موضوع نامه شماره 2787 مورخ 24/5/91 ]با عنایت به محتویات پرونده نظر به اینکه اخراج کارگر شاکی به علت انقضای مدت قرارداد موقت و اتمام کار موقت بوده و در مشاغلی از قبیل طرح ها، پروژه ها، پیمان ها، فعالیت عمرانی و غیر دائمی به لحاظ اتمام و پایان کار مشمول دریافت بیمه بیکاری نمی گردند و به استناد بند 1 تفاهم نامه [ شماره 118739 مشترک وزارت کار و امور اجتماعی و سازمان تامین اجتماعی ] مورخه 84/12/1 و طبق ماده 2 قانون بیمه بیکاری مشمول دریافت مزایا [ی ] بیمه بیکاری به لحاظ اینکه اخراج شاکی به اقتضای اتمام قرار داد کار موقت بوده نمی‌باشد، لذا حکم به رد آن صادر و اعلام می‌گردد. رای صادره ظرف مدت 20 روز پس از ابلاغ قابل تجدیدنظر درشعب تجدیدنظر دیوان می‌باشد.

رئیس شعبه --- دیوان عدالت اداری

عزیزی

رای شعبه تجدیدنظر دیوان عدالت اداری

با توجه به محتویات پرونده نظر به اینکه دادنامه مورد اعتراض وفق موازین قانونی اصدار یافته و دلیل ومدرک یا ایراد موثری که متضمن اثبات نقض قوانین و مقررات بوده و موجبات فسخ رای بدوی را فراهم کند تحصیل و ارائه نگردیده است بنابراین شعبه به استناد ماده 71 قانون تشکیلات و آیین دادرسی دیوان عدالت اداری مصوب 1392 با رد تجدیدنظرخواهی، دادنامه معترض عنه را تایید و ابرام می‌نماید. رای صادر شده قطعی است.

رئیس شعبه پنجم تجدیدنظر دیوان عدالت اداری - مستشار شعبه

ساریخانی - دلاوری

منبع