راهبرد و اهداف برنامه پنج ساله قوه قضائیه

مصوب 1390/09/19 رئیس قوه قضائیه

بازگشت به نامه شماره 500 /2244 /9000- 1390/7/20، ریاست محترم قوه قضائیه با متن راهبرد و اهداف برنامه پنج ساله قوه قضائیه (1394-1390) موافقت فرمودند.
لذا بدینوسیله مراتب جهت اقدام مقتضی اعلام می‌گردد.

رئیس حوزه ریاست قوه قضائیه - علی خلفی

راهبرد و اهداف برنامه پنج ساله قوه قضاییه (1394-1390)
1390/7/20


راهبرد

عنوان راهبرد

اهداف

الف

توسعه و ترویج معارف اسلامی و اخلاق کارکنان

الف / 1: تعالی و تحکیم مبانی اعتقادی کارکنان
الف / 2: ترویج و تعمیق اخلاق و رفتار کارکنان براساس آموزه های دینی
الف / 3: ارتقاء آگاهی و بینش سیاسی کارکنان و صیانت از تهدیدات فرهنگی
الف / 4: ترویج برنامه های فرهنگی و اخلاق اسلامی در میان خانواده های کارکنان

ب

ارتقای وضعیت دادرسی (تحقیق، رسیدگی، صدور و اجرای رای)

ب / 1:رفع اطاله دادرسی و منطقی ساختن زمان تحقیق، دادرسی و اجرا
ب / 2:ارتقای کیفیت تحقیق و دادرسی و اتقان آرای صادره
ب / 3:ارتقای عملکرد ضابطین
ب / 4:تخصصی کردن دادرسی
ب / 5:متناسب سازی جرائم و مجازات ها با رویکرد حبس زدایی در آراء صادره

ج

تسهیل دسترسی جامعه به رسیدگی عادلانه

ج / 1:توسعه دسترسی آسان به مراجع قضایی و سازمان های وابسته
ج / 2:ارتقای کمی و کیفی شوراهای حل اختلاف
ج / 3:توسعه و ارتقای ارشاد و معاضدت حقوقی و قضایی

د

پیشگیری از وقوع جرم و کاهش دعاوی حقوقی

د / 1:ارتقای سطح مشارکت ملی (دولتی و مردمی) برای پیشگیری از وقوع جرم و آسیب های اجتماعی
د /2:ارتقای سطح سلامت اجتماعی و فعالیت های فرهنگی جامعه در جهت کاهش جرایم و دعاوی
د /3:ارتقای حفاظت و امنیت اجتماعی
د /4:ارتقای کارایی و اثر بخشی اقدامات پیشگیرانه

ه-

گسترش فرهنگ حقوقی و قضایی جامعه

ه- / 1:ارتقای آگاهی جامعه از قوانین و مقررات و فرآیندهای دادرسی
ه- / 2:ارتقای فرهنگ نظارت پذیری و قانونمداری
ه- / 3: گسترش فرهنگ بهره گیری از وکالت و مشاوره در فرآیند دادرسی
ه- / 4: گسترش فرهنگ بهره گیری از نهاد داوری
ه- / 5: گسترش فرهنگ صلح و سازش
ه- / 6: گسترش فرهنگ مشارکت مردم و نهادهای مدنی با قوه قضاییه
ه- / 7: گسترش فرهنگ نظارت همگانی

و

حاکمیت قانون و سلامت اداری

و / 1:ارتقای سلامت و قانونمداری در نظام اداری کشور
و / 2:ارتقای مبارزه با فساد اداری
و / 3:ارتقای کارایی رسیدگی عادلانه در مراجع اختصاصی غیرقضایی
و / 4:ارتقای کارایی و اثربخشی نظام نظارتی

ز

ارتقای کارایی و اثربخشی زندان و بازاجتماعی کردن زندانیان

ز / 1:بهبود وضعیت محیط زندان ها و بازداشتگاه ها
ز / 2:اصلاح رفتار و عملکرد زندانیان و ارتقای توانمندی آنان
ز / 3:توسعه اقدامات تامینی و حمایت زندانیان
ز / 4:حفظ و ارتقای بهداشت و سلامت زندانیان
ز / 5:ارتقای سطح تفکیک و طبقه بندی زندانیان

ح

ارتقای کارآیی و اثربخشی ثبت اسناد و املاک

ح / 1:گسترش ارائه خدمات ثبتی
ح / 2:افزایش سرعت و کیفیت خدمات ثبتی
ح / 3:ارتقای نظارت بر ارائه خدمات ثبتی

ط

ارتقای کارآیی و کیفیت پزشکی قانونی

ط / 1:توسعه ارائه خدمات پزشکی قانونی
ط / 2:بهبود خدمات پزشکی قانونی
ط / 3:بهره گیری از فناوری های نوین ژنتیکی در شناسایی افراد
ط / 4: ارتقای نظارت بر ارائه خدمات پزشکی قانونی

ی

توسعه عدالت الکترونیک

ی / 1:هوشمندسازی و کارآمدسازی نظام قضایی مبتنی بر بکارگیری فناوری اطلاعات و اتباطات
ی / 2:توسعه آمادگی سازمانی در بهره گیری از فناوری های نوین کاربری
ی / 3:توسعه خدمات الکترونیک
ی / 4:توسعه زیرساخت های فنآوری اطلاعات و ارتباطات

ک

توسعه مدیریت و بهبود ساختار (اداری و قضایی)

ک / 1:ارتقای فرهنگ برنامه ریزی و برنامه مداری
ک / 2:بهبود فرآیندها و روش ها
ک / 3:روزآمدسازی ساختار تشکیلاتی
ک / 4:ارتقای نظام تصمیم گیری دانش بنیان
ک / 5:ارتقای نظام نظارت و ارزیابی عملکرد سازمانی

ل

اصلاح و تنقیح قوانین و مقررات مرتبط با قوه قضاییه

ل / 1:تهیه قوانین روزآمد و بازنگری قوانین متناسب با نیازها
ل / 2:تنقیح و یکپارچه سازی قوانین
ل / 3:تلاش برای بهبود فرآیند تدوین و تصویب قوانین
ل / 4:بهبود وضعیت دسترسی به قوانین
ل / 5:بازنگری، اصلاح و تنقیح آیین‌نامه ها و دستورالعمل ها در چارچوب وظایف قوه قضائیه
ل / 6:اصلاح و تنقیح قوانین حقوقی و کیفری با رویکرد قضا زدایی، جرم زدایی و حبس زدایی

م

توسعه آموزشی و پژوهشی

م / 1:بسط و توسعه فعالیتهای آموزشی و پژوهشی
م / 2:ساماندهی و ارتقای وضعیت نظام آموزش و پژوهش با رویکرد کاربردی نمودن نتایج پژوهشها
م / 3: توسعه ارتباطات آموزشی و پژوهشی

ن

توسعه و توانمندسازی منابع انسانی

ن / 1:تامین منابع انسانی موردنیاز متناسب با اهداف و با رویکرد شایسته گزینی
ن / 2:ارتقای آموزش های عمومی و کاربردی به منظور توانمند سازی منابع انسانی
ن / 3:بهبود نظام ارتقاء، انتصاب و ارزشیابی عملکرد کارکنان

س

صیانت و ارتقای منزلت و سلامت کارکنان

س / 1:ارتقای شان قضا و افزایش اعتماد عمومی
س / 2:ارتقای کارآیی و اثربخشی نظام کنترل و نظارت سازمانی
س / 3:ارتقای سلامت اداری کارکنان
س / 4:ارتقای فرآیند رسیدگی به تخلفات کارکنان
س / 5:ارتقای سلامت و بهداشت جسمی و روانی کارکنان و افزایش نشاط سازمانی

ع

توسعه و بهینه سازی ابنیه و تجهیزات و مدیریت منابع مالی

ع / 1:توسعه کمی و بهینه سازی تجهیزات و فضاهای فیزیکی
ع / 2:استاندارد سازی و افزایش کارائی طرح های تملک دارائی
ع / 3:ارتقای نظام برآورد و تامین بودجه
ع / 4:نهادینه سازی نظام کنترل بودجه بر اساس برنامه ها

ف

توسعه ارتباطات و همکاری های داخلی و بین المللی

ف / 1:توسعه تعامل و ارتباطات با دولت، مجلس و سایر نهادها
ف / 2:افزایش سطح ارتباطات و همکاری های بین المللی
ف / 3:توسعه کمی و کیفی اطلاع رسانی و پاسخگویی در جامعه

ص

صیانت از اقتدار و استقلال قوه قضائیه در چارچوب قانون اساسی

ص / 1:استقلال در تامین و جذب نیروی انسانی
ص / 2:استقلال در تامین اعتبارات مالی مورد نیاز
ص / 3:اصلاح فرایند تقدیم لوایح قضایی به مجلس
ص / 4: تشکیل پلیس قضایی و تقویت ضابطان

ق

ارتقای حفاظت از اسناد و مدارک

ق / 1:استاندارد سازی اسناد و مدارک ثبتی در جهت پیشگیری از جعل و تزویر
ق / 2:استانداردسازی اسناد، مدارک و اوراق قضایی و اداری در جهت جلوگیری از جعل و تزویر
ق / 3:استاندارد سازی و ارتقای سطح حفاظت و امنیت فیزیکی اسناد و مدارک و اماکن نگهداری از آنها
ق / 4:ساماندهی نظام دسترسی اشخاص به اسناد و مدارک
ق / 5:ارتقای سطح امنیت شبکه های الکترونیکی و بانک های اطلاعاتی