تبدیل وضعیت اعضای غیر هیأت علمی دانشگاه‏ها از قراردادی به پیمانی

خلاصه متن: برای دسترسی به تمام قسمت‌ها، لطفاً وارد شوید یا ثبت‌نام کنید .

تاریخ دادنامه قطعی: 1392/04/23
شماره دادنامه قطعی: ---

پیام: از آنجا که دانشگاه ها و موسسات آموزش عالی از لحاظ مقررات اداری و استخدامی از شمول مقررات عمومی مستثنی بوده و تابع قوانین و مقررات خاص می‌باشند، تبدیل وضعیت استخدامی اعضای غیر هیات علمی از قراردادی به پیمانی، در صورت اعلام نیاز دانشگاه، محتاج برگزاری آزمون و مجوز استخدامی نمی‌باشد.

رای شعبه دیوان عدالت اداری

ماحصل شکایت شاکیه عبارت است از اینکه نامبرده اظهار داشته: از تاریخ... لغایت... مع‌الواسطه شرکت‌های خصوصی در دانشگاه شهید باهنر مشغول به کار بودم و متعاقب تصویب نامه شماره 84515 /ت 34613 / ه- مورخ 15/12/84 هیات وزیران و بخشنامه شماره 70597 /ت 4613 ه- مورخ 15/6/85 معاون اول ریاست جمهوری، نسبت به تغییر وضعیت استخدامی پس از کسب نظر گزینش مبادرت به انعقاد قرارداد کار معین از تاریخ... نموده و تا کنون با قرارداد کار معین مشغول به کار هستم. با توجه به ابلاغ آیین‌نامه استخدامی اعضای غیر هیات علمی دانشگاه‌ها و موسسات آموزش عالی، پژوهشی و فناوری مستندا به ماده 19 از فصل 3 که مقرر می‌دارد که دارندگان مدرک دانشگاهی پس از پنج سال سابقه خدمت قابل قبول به صورت قرارداد کار معین تغییر وضعیت یافته و به صورت پیمانی فعالیت را ادامه دهند، تقاضای رسیدگی دارم. خواندگان با ارسال لایحه که تحت شماره... مورخ... و... مورخ... ثبت دفتر اندیکاتور شعبه گردیده و پیوست می‌باشند، خوانده ردیف اول [دانشگاه شهید باهنر]، ضمن اذعان به ذیحق بودن شاکیه و اعلام نیاز به خدمات نامبرده اظهار داشته که در صورت موافقت و یا محکومیت خوانده ردیف دوم [معاونت توسعه] و ابلاغ سهمیه دانشگاه در راستای انجام وظایف اقدام بایسته به عمل خواهد آورد و خوانده ردیف دوم [معاونت توسعه مدیریت و سرمایه انسانی رئیس جمهور] اظهار داشته ورود به خدمت پیمانی صرفا در حدود بند «ج»; ماده 24 قانون مدیریت خدمات کشوری و در مناطق کمتر توسعه یافته، آن هم در سقف تعداد مجوزهای استخدامی برای هر سال که در سقف اعتبارات مصوب و از طریق آزمون استخدام عمومی امکان پذیر است و هر گونه استخدام یا تبدیل وضع بدون رعایت موارد فوق الذکر خلاف مقررات است. دانشگا‌ه‌ها و موسسات آموزش عالی به موجب بند «ب»; ماده 20 قانون برنامه پنجم توسعه از لحاظ مقررات اداری و استخدامی از شمول مقررات عمومی مستثنی هستند. با عنایت به مراتب فوق، نظر به اینکه اداره خوانده ردیف اول از کار و فعالیت شاکیه اعلام رضایت داشته و نیاز خود را به ادامه فعالیت نامبرده ابراز نموده و با تجویز بند «ب»; ماده 20 قانون برنامه پنج ساله پنجم که دانشگاه‌ها و موسسات عالی علمی را از شمول مقررات عمومی مستثنی نمودند، علی هذا شکایت مطروحه وارد تشخیص و مستندا به مواد 7 و 13 از قانون دیوان عدالت اداری و مصوبات مورد استناد شاکیه در شرح دادخواست حکم به ورود شکایت و الزام خواندگان به اجابت خواسته خواهان صادر می‌نماید. رای صادره قطعی است.

رئیس شعبه --- دیوان عدالت اداری - مستشار شعبه

شجاعی - آزادی

منبع