تعلیق کارگر به اراده کارفرما

تاریخ دادنامه قطعی: 1392/01/31
شماره دادنامه قطعی: ---

پیام: در صورت تعلیق کارگر به اراده کارفرما، حق‌السعی ایام تعلیق به کارگر پرداخت و مدت آن جزء سابقه خدمت کارگر لحاظ می‌شود.

با توجه به مفاد دادخواست تقدیمی خواهان و مستندات پیوست آن و با عنایت به اینکه در رای معترض عنه، حسب مدعای خواهان به سابقه و پیشینه خدمتی وی در نزد کارفرمایش که موید وجود رابطه کارگری و کارفرمایی موضوع مادتین 2 و 3 از قانون کار بوده، مستفاد از ماده 29 قانون کار، نظر به اینکه عدم اشتغال ناشی از اراده کارفرما بدون رعایت مقررات ماده 27 قانون کار بوده، حق‌السعی ایام تعلیق و مدت آن باید جزء سابقه خدمت کارگر لحاظ گردد، فلذا دعوی مطروحه را وارد تشخیص، ضمن نقض رای معترض عنه جهت رسیدگی مجدد به مرجع هم‌عرض ارجاع می‌گردد. رای صادره در اجرای ماده 7 از قانون دیوان عدالت اداری قطعی است.

رئیس شعبه --- دیوان عدالت اداری - مستشار شعبه

خضرائی - چاووشی