آیین نامه مربوط به آمار و اطلاعات مورد نیاز وزارت کار و امور اجتماعی

شورای عالی کار در جلسه مورخ 1350/2/6 آیین ‏نامه مربوط به آمار و اطلاعات مورد نیاز وزارت کار و امور اجتماعی (موضوع ماده 9 قانون کار) را در 4 ماده و همچنین فهرست ضمیمه آن را به شرح زیر مورد تصویب قرار داد.

ماده 1 - کارفرمایان مشمول مقررات قانون کار موظفند که آمار و اطلاعات مورد نیاز وزارت کار و امور اجتماعی را طبق مقررات این آیین‏ نامه در مدتی که برحسب مورد تعیین خواهد گردید تهیه و تسلیم نمایند.

ماده 2 - آمار و اطلاعات مورد نیاز وزارت کار و امور اجتماعی که فهرستی از آن ضمیمه این آیین ‏نامه است از طریق ارسال نامه، جدول، پرسشنامه و یا اعزام مامورین به کارگاهها دریافت خواهد گردید. در موارد لزوم مامورین اعزامی وزارت کار و امور اجتماعی به کارگاهها نسبت به راهنمائی مسئولین مربوط برای تنظیم و تکمیل جداول و پرسشنامه ها اقدام خواهند نمود.

ماده 3 - در صورتی که آمار و اطلاعاتی غیر از موارد پیش بینی شده در فهرست ضمیمه این آیین ‏نامه مورد نیاز وزارت کار و امور اجتماعی باشد برای دریافت آن با تصویب شورای‏ عالی کار به طریق مذکور در ماده 2 عمل خواهد شد.

ماده 4 - آمار و اطلاعاتی که طبق مقررات این آیین ‏نامه از کارفرمایان دریافت خواهد گردید منحصراً مورد استفاده مطالعاتی و بررسی های اجتماعی و اقتصادی قرار خواهد گرفت و به هیچ وجه مستند بدهی های کارفرمایان بموسسات دولتی و وابسته به دولت نخواهد بود.

فهرست ضمیمه آیین ‏نامه مربوط به آمار و اطلاعات مورد نیاز وزارت کار و امور اجتماعی

الف - اطلاعات مربوط به مشخصات کارگاه
1 - نام کارگاه
2 - نوع فعالیت کارگاه
3 - نوع مالکیت کارگاه
4 - مرکز کارگاه
5 - محل ها و بخش های فعالیت کارگاه
6 - کارگاه مستقلا فعالیت میکند یا به گروه تولیدی و یا مجتمع اقتصادی دیگری وابستگی دارد
7 - مدت فعالیت کارگاه در سال
8 - انواع محصولات کارگاه
9 - ظرفیت کارگاه
10 - نیروی محرکه
11 - سال تاسیس و تاریخ شروع بهره برداری کارگاه

ب - اطلاعات مربوط به بازار کار:
1 - تعداد کارکنان
- تعداد کارکنان برحسب جنس و سن
- تعداد کارکنان مجرد و متاهل
- تعداد کارکنان کارمزد
- تعداد کارکنان در سال قبل به تفکیک ماه
- تعداد کارکنان برحسب درجه مهارت (ساده - نیمه ماهر - ماهر و متخصص)
- تعداد کارکنانی که در. ..... ماه آینده به خدمت سربازی خواهند رفت.
- تعداد کارکنانی که طی. ...... ماه گذشته به عللی از کار معاف شده اند.
- تعداد روزهای کار در سال قبل به تفکیک ماه
3 - تعداد شاغلین تبعه بیگانه
4 - تعداد مراکز کارآموزی و رشته های آموزش که به وسیله کارگاه مستقلا یا با شرکت موسسات دیگر تشکیل شده است
5 - تعداد کلاس های کارآموزی (با ذکر تعداد کارآموزان)
6 - برنامه های کارگاه در مورد افزایش یا کاهش تعداد کارکنان در... ماه آینده.

پ - اطلاعات اقتصادی مربوط به کارگاه
1 - ارزش کل سرمایه ثابت به قیمت روز
- زمین
- ساختمان
- ماشین آلات
- وسائط نقلیه
- ماشین آلاتی که توسط خود کارگاه ساخته می‌شود
- هزینه تکمیل، توسعه، نصب و به کار انداختن ماشین الات
2 - ارزش متوسط سرمایه جاری در مدت یک سال شامل:
- مواد اولیه و نیمه تمام خریداری شده
- خدمات خریداری شده از سایر موسسات
- حقوق و مزد پرداختی به کارمندان و کارگران (مزد و ملحقات آن مثل فوق العاده های انواع کارها و ماموریت ها)
- هزینه سوخت و برق و آب مصرف شده برای تولند
- هزینه های فروش، حمل و نقل، تبلیغات و بازاریابی، مراسلات و مخابرات، سایر هزینه های غیرمستقیم، تزئینات، جشنها، مسابقات، جوائز
- تغییرات موجودی ها اعم از مواد اولیه، کالای درجریان ساخت، کالای ساخته شده
3 - مقدار تولید
- تولید سالیانه/ ماهیانه هر یک از انواع کالاهای ساخته شده
- کالای در جریان ساخت (بیش از050 /0) عملیات ساخت آن انجام شده باشد).
4 - ساعات کار انجام شده در ماه/ هفته
5 - متوسط قیمت تمام شده هر واحد کالا با تفکیک نوع
6 - جمع کل فروش در سال
7 - مالیات پرداختی در سال
8 - حق بیمه پرداختی در سال
9 - خالص بهره پرداختی
10 - ترازنامه و بیلان سالیانه کارگاه

ت - اطلاعات مربوط به شرایط کار
1 - حداقل مزد روزانه در کارگاه
2 - حداکثر حقوق و مزد روزانه برای بالاترین سطح تخصص و تحصیلات
3 - تعداد ساعات عادی کار در کارگاه
4 - کار کارگاه در چند نوبت انجام می‌گیرد؟
5 - متوسط تعداد کارگران نوبتی
6 - تعداد پست های کار شب
7 - سازمان های کارگری (تشکیل شده یا در شرف تشکیل)
8 - پیمانهای منعقده میان کارگران و کارفرما

ث - اطلاعات مربوط به ایمنی محیط کار و درمان اولیه
1 - انواع واحد‌های درمانی با تفکیک نوع پرسنل و تجهیزات پزشکی
2 - وسیله حمل و نقل بیماران و مصدومین
3 - دستگاههای اطفاءحریق
4 - وسائل تهویه (تغییر هوا - هوای گرم و هوای سرد)
5 - وضع آب آشامیدنی
6 - وضع نور کارگاه
7 - وسائل بهداشتی و سرویس تنظیف (مستراح - دستشوئی - دوش)که در اختیار کارکنان قرار دارد

ج - اطلاعات مربوط به خدمات رفاهی
1 - وسیله رفت و آمد کارگران
2 - تعداد واحدهای مسکونی که در اختیار کارکنان می‌باشد
3 - برنامه های تهیه مسکن
4 - ناهارخوری و رستوران
5 - باشگاه های تفریحی و ورزشی
6 - کتابخانه
7 - سالن سینما وظرفیت آن
8 - شرکتهای تعاونی
9 - فروشگاه، باجه های پست و تلگراف وبانک
10 - تعداد زنان کارگر مجرد و متاهل
11 - تعداد اطفال کارگران برحسب جنس و گروه سنی
12 - شیرخوارگاه
13 - مهد کودک
14 - خدمات بهداشت و تنظیم خانواده
15 - دوایر مددکاری و تعداد مددکاران و کمک مددکاران

چ - اطلاعات مربوط به پیکار با بیسوادی
1 - تعداد کارگران بیسواد
2 - کلاسهای باسواد کردن و تعداد شرکت کنندگان در این کلاسها
3 - تعداد معلمین کلاسها
4 - تعداد فارغ التحصیلان کلاسها

دریافت فایل پی‌دی‌اف