تاریخ دادنامه قطعی: 1394/05/28
شماره دادنامه قطعی: ---
پیام: تبدیل وضعیت مستخدم پیمانی به رسمی، منوط به داشتن حداقل هشت سال سابقه پیمانی است.
در خصوص شکایت شاکی به خواسته مذکور [تبدیل وضعیت استخدامی از پیمانی به رسمی]، نظر به اینکه وفق تبصره 2 ماده 7 قانون نحوه تعدیل نیروی انسانی دستگاههای دولتی مصوب 1366 ، مستخدمین پیمانی در صورت داشتن حداقل 8 سال سابقه خدمت تبدیل وضعیت به رسمی خواهند شد و به موجب رای وحدت رویه شماره 200 - 1389/05/25 ، حاکمیت تبصره موصوف لغو نگردیده و مشتکی عنهما نیز دفاع موثر و مدللی ابراز نداشته اند. لذا بنا به مراتب، مستندا به موازین فوق الذکر و مواد 10 و 17 و 58 و 60 و 65 و 107 قانون تشکیلات و آیین دادرسی دیوان عدالت اداری، حکم به ورود شکایت و الزام مشتکی عنهما به تبدیل وضعیت استخدامی شاکی از پیمانی به رسمی صادر و اعلام می دارد. رای صادره ظرف بیست روز پس از ابلاغ، قابل تجدیدنظر در شعب تجدیدنظر دیوان عدالت اداری میباشد.
رییس شعبه --- دیوان عدالت اداری
پورمهدی
در خصوص تجدیدنظرخواهی اداره کل پست استان خراسان رضوی نسبت به رای شماره... صادره از شعبه چهل و دوم بدوی دیوان عدالت اداری، با توجه به محتویات پرونده و ملاحظه اوراق و مدارک مضبوط در سابقه و با عنایت به اینکه از سال 1378 به بعد به صورت پیمانی مشغول خدمت بوده است و در سال 1380 نیز مدرک کارشناسی گرفته است. در نتیجه مشمول رای هیات عمومی دیوان عدالت اداری به شماره 244 - 1387/04/23 و 200 - 1389/05/25 دیوان عدالت اداری بوده و رای معترضٌ عنه وفق مقررات اصدار یافته است و تجدیدنظرخواهی را غیرموجه تشخیص و به استناد ماده 72 قانون تشکیلات و آیین دادرسی دیوان عدالت اداری، ضمن رد تجدیدنظرخواهی، رای معترضٌ عنه را عینا تایید مینماید. رای صادره قطعی است.
مستشاران شعبه اول تجدیدنظر دیوان عدالت اداری
محمدناصر فرجی - غلامرضا مولابیگی