تاریخ دادنامه قطعی: 1392/02/29
شماره دادنامه قطعی: ---
پیام: بر اساس مصوبه هیات وزیران، در مشاغل مربوط به نساجی، غیبت غیر موجه تا 45 روز در سال پذیرفته بوده و موجب زوال توالی سابقه خدمت نمیشود.
طبق جزء یک از بند ب تبصره 2 اصلاحی ماده 76 قانون تامین اجتماعی (قانون موسوم به بازنشستگی پیش از موعد در مشاغل سخت و زیان آور) و بند یک ماده 13 آییننامه اجرایی قانون مذکور (تصویب نامه مورخ 5/2/86 هیات وزیران) برای بازنشستگی پیش از موعد در مشاغل سخت و زیان آور داشتن بیست سال متوالی و یا بیست و پنج سال متناوب سابقه پرداخت حق بیمه در کارهای سخت و زیان آور ضروری میباشد. همچنین بر اساس ماده 2 آییننامه اجرایی قانون مذکور، تعیین سخت و زیان آور بودن مشاغل بر عهده کمیته های بدوی و تجدیدنظر استانی مستقر در ادارات کار و امور اجتماعی میباشد. بنا به مراتب فوق نظر به این که سخت و زیان آور بودن شغل شاکی مورد تایید کمیته تشخیص مشاغل سخت و زیان آور استان البرز قرار گرفته و با توجه به این که بر اساس تصویب نامه شماره 120803/39216 - 15/6/90 هیات وزیران، غیبت غیر موجه شاغلان در کارهای سخت وزیان آور شرکت های نساجی تا به میزان 45 روز در سال موجب زوال توالی اشتغال آنان در کارهای سخت و زیان آور نمی گردد و با عنایت به این که شاکی دارای بیش از 20 سال سابقه متوالی اشتغال در مشاغل سخت و زیان آور میباشد لذا از این حیث خواسته وی موجه تشخیص، حکم به الزام مشتکی عنه نسبت به برقراری مستمری باز نشستگی نامبرده به اعتبار اشتغال در مشاغل سخت و زیان آور صادر و اعلام میگردد. رای صادر شده قطعی است.
رئیس شعبه --- دیوان عدالت اداری - مستشار شعبه
نوروزی - امینی