تاریخ دادنامه قطعی: 1395/04/27
شماره دادنامه قطعی: ---
پیام: استناد به عدم ضرورت و رود دستور موقت جهت افزایش مرخصی زایمان از 6 ماه به 9 ماه، اجتهاد در مقابل نص تلقی میشود و خلاف مقررات قانونی است.
نظر به اینکه مطابق مواد 34 و 35 قانون تشکیلات و آیین دادرسی دیوان عدالت اداری صدور دستور موقت مبنی بر توقف اجرای آراء تصمیمات و اقدامات و یا الزام به انجام وظیفه منوط به احراز ورود خسارت که در آینده جبران آن غیر ممکن یا متعسر است میباشد و چون دلایل و مستندات ارائه شده دلالت بر ورود خسارت به نحوی که جبران آن غیر ممکن یا متعسر باشد ندارد و فوریت امر نیز احراز نمی گردد. لذا موجبی برای صدور دستور موقت وجود ندارد و درخواست شاکی در خصوص صدور دستور موقت مردود اعلام میگردد.
رئیس شعبه --- دیوان عدالت اداری
عبدالمنافی
شماره دادنامه: ---
تاریخ: 1394/03/16
«رای دیوان»;
نظر به اینکه به موجب ماده واحده قانون اصلاح قوانین تنظیم جمعیت و خانواده مصوب 92/3/20 مجلس شورای اسلامی کلیه محدویت های مقرر در قانون تنظیم خانواده و جمعیت مصوب 72/2/26 لغو گردیده و مطابق تبصره 2 ماده واحده قانون فوق الذکر استفاده مادران از مرخصی نه/ 9 ماه زایمان را با افزایش تجویز نموده است و به موجب بند یک آییننامه اجرایی قانون مزبور موضوع تصویب نامه شماره 92091 /ت 46527 ه- مورخ 92/4/19 هیات وزیران (مدت مرخصی زایمان(یک و دو قلو)زمان اشتغال چه در بخش های دولتی و یا غیر دولتی نه ماه تمام با پرداخت حقوق و فوق العاده های مربوط برخوردار میشوند)تجویز گردیده است ضمن رد دفاعیات مشتکی عنه با توضیح اینکه:اولا:تصویب قانون یادشده توسط مجلس و تایید فقهای عظام شورای محترم نگهبان ایجاد تکلیف مالایطاق نمینماید ثالثا:تصویب قانون مذکور در راستای تمشیت از فرمایشات مقام عظمای ولایت جهت تولد و تناسل بوده است.ثالثا:مرخصی زایمان مورد نظر مقنن جز در ادامه 6 ماه قبلی برای نوزاد و مادرش میسور نبوده و عدم اعمال آن موجب آسیب هردو(مادر و نوزاد)می گردد. بنا براین ایراد سازمان تامین اجتماعی به ضروری نبودن دستور موقت از باب اجتهاد در مقابل نص تلقی و با رد دفاعیات مزبور، خواسته موجه تشخیص و مستندا به تبصره 2 ماده واحده قانون صدرالذکر و بند یک آییننامه اجرایی یاد شده و با رعایت ماده 10 و 11 و 63 قانون تشکیلات و آیین دادرسی دیوان عدالت اداری وبا عنایت به نظریه مشورتی 94/1/30 قضات محترم دیوان عدالت اداری که طی شماره 3676 / 310 - 94/3/8 به همکاران قضایی ابلاغ شده حکم به ورود شکایت و افزایش مرخصی زایمان از 6 ماه به 9 ماه و پرداخت حقوق و مزایا توسط سازمان تامین اجتماعی صادر و اعلام میگردد تا سازمان همانند پرداخت حقوق و مزایا برای 6 ماه نسبت به 3 ماه اضافی نیز اقدام نماید. رای صادره ظرف 20 روز پس از ابلاغ قابل تجدیدنظر در شعب تجدیدنظر دیوان عدالت اداری میباشد.
رئیس شعبه --- دیوان عدالت اداری
عبدالمنافی
در خصوص تقاضای اعمال ماده 79 قانون تشکیلات وآیین دادرسی دیوان عدالت اداری نسبت به دادنامه شماره --- مورخ 94/5/31 صادره از شعبه نهم تجدیدنظر دیوان عدالت اداری که در تایید دادنامه شماره --- مورخ 94/3/16 شعبه --- بدوی دیوان عدالت اداری اصدار یافته است با عنایت به اینکه تصویب نامه شماره 92091 /ت 46527 /ه- مورخ 92/4/19 هیات وزیران از سوی مراجع قانونی ذیصلاح ابطال نگردیده است ضمن اینکه بر اساس مصوبه مذکور مدت مرخصی زایمان زنان شاغل در بخش های غیر دولتی نیزبه نه ماه تمام با پرداخت حقوق و مزایای قانونی افزایش یافته و مورد تایید قرار گرفته است و دادنامه --- - 224 مورخ 95/3/25 هیات عمومی دیوان عدالت اداری نیز تصویب نامه یاد شده را خلاف قانون تشخیص نداده و بند یک آن را قابل ابطال ندانسته است علیهذا مورد از موارد قابل اعمال ماده 79 قانون تشکیلات و آیین دادرسی دیوان عدالت اداری تشخیص نگردیده و حکم به رد آن صادر و اعلام میشود، رای صادره قطعی است.
مستشاران شعبه اول تجدید نظر دیوان عدالت اداری
کریمی - گودرزی
شماره دادنامه: ---
تاریخ: 1394/05/31
«رای دیوان»;
دیوان با مداقه در اوراق و محتوای پرونده، نظر به این که رای معترض عنه در تاریخ 94/4/7 ابلاغ و دادخواست تجدیدنظرخواهی درمورخ 94/5/5 خارج از مهلت مقرر قانونی ارائه شده است لذا شعبه نهم تجدیدنظر دیوان با درنظرگرفتن مراتب فوق البیان به استناد ماده 65 قانون تشکیلات و آیین دادرسی دیوان عدالت اداری مصوب 1392 قرار ردتجدیدنظرخواهی صادر واعلام می کند رای صادره قطعی است.
رییس شعبه نهم تجدید نظر دیوان عدالت اداری - مستشار شعبه
تقوی - خضرایی