تأثیر مرخصی بدون حقوق در توالی اشتغال در مشاغل سخت و زیان آور

خلاصه متن: برای دسترسی به تمام قسمت‌ها، لطفاً وارد شوید یا ثبت‌نام کنید .

تاریخ دادنامه قطعی: 1392/05/06
شماره دادنامه قطعی: ---

پیام: مرخصی بدون حقوق کمتر از دو ماه، موجب از بین رفتن توالی اشتغال در مشاغل سخت و زیان آور نمی‌باشد.

رای شعبه دیوان عدالت اداری

در خصوص شکایت آقای (الف.م.) به طرفیت (ش.) و سازمان تامین اجتماعی شوش، به خواسته فوق الذکر [احتساب مدت 11 روز درسال 77 و 15 روز در سال 79 مرخصی بدون حقوق به عنوان خدمت و الزام به بازنشستگی بر اساس مشاغل سخت و زیان‌آور]؛ با توجه به مفاد دادخواست تقدیمی و مدارک پیوست آن و اظهارات شاکی در جلسه مورخ... این شعبه و رفع ابهام از خواسته: اولا- به استناد تصویر مصدق احکام مرخصی بدون حقوق ایام مورد شکایت و تصدیق (ش.) مبنی بر استفاده از مرخصی بدون حقوق در لایحه دفاعیه واصله ادعای شاکی مقرون به صحت بوده و محرز است. ثانیا- به استناد بند الف قسمت 3 ماده 12 [ 13 ] آیین‌نامه اجرایی بند 5 جزء ب ماده واحده قانون اصلاح تبصره 2 الحاقی ماده 76 قانون تامین اجتماعی، مرخصی بدون حقوق کمتر از دو ماه موجب از بین رفتن توالی خدمت در مشاغل سخت و زیان آور نمی‌باشد. لذا بنا به مراتب فوق الذکر، شکایت مطروحه وارد تشخیص و به استناد مواد 7 و 13 قانون دیوان عدالت اداری، حکم به الزام سازمان تامین اجتماعی شوش به بازنشستگی شاکی بر اساس مشاغل سخت و زیان‌آور صادر و اعلام می‌گردد. رای صادره قطعی است.

دادرس شعبه --- دیوان عدالت اداری - مستشار شعبه

معروفی - دلاوری

منبع