نظامنامه استخدام کارکنان راه آهن و کشتی رانی آذربایجان

مصوب 1309/02/06 هیات وزیران

هیات وزراء در جلسه 6 اردیبهشت ماه 1309 بر حسب پیشنهاد وزارت طرق و شوارع نظامنامه استخدام کارکنان راه اهن و کشتی رانی اذربایجان را به شرح ذیل تصویب نمودند.

ماده اول - مستخدمین راه اهن و کشتی رانی اذربایجان بدو طبقه ذیل تقسیم میشوند.
الف - مستخدمینی که مشمول قانون استخدام هستند.
ب - مستخدمینی که مشمول قانون استخدام نبوده و سابقه خدمت انها منحصر باداره راه اهن و کشتی رانی دریاچه رضائیه است.

ماده دوم - مستخدمین مشروحه در بند الف تابع مقررات قانون استخدام کشوری بوده و مادام که در اداره راه اهن و کشتی رانی اذربایجان خدمت میکنند مانند اشخاصیکه سابقه خدمت انها محرز و در موسسات ازاد خدمت مینمایند از قبیل بانک ملی و غیره با انها معامله خواهد شد.
نسبت بمستخدمینی که در فقره ب ذکر شده است مقررات ذیل مجری خواهد بود.

فقره 1 - اداره راه اهن و کشتی رانی اذربایجان میتواند در حدود اعتبارات مصوب خود اشخاصی را استخدام نماید بدیهیست این نوع مستخدمین از طبقه مذکور در فقره ب از ماده اول این نظامنامه بوده و مشمول قانون استخدام کشوری نخواهند بود.

فقره 2- اداره راه اهن اذربایجان در حدود بودجه مصوب و رعایت لیاقت و نوع کار مستخدمین خود میزان حقوق و اضافه حقوق و اجرت و اضافه کار انها را معین مینماید.

فقره 3 - اوقات خدمت و کار مطابق تصمیمات عمومی دولتی است.

فقره 4 - مستخدمین مزبور سالیانه روی هم رفته حق یکماه مرخصی با استفاده از حقوق دارند.

تبصره اعطای مرخصی در موقعی به عمل خواهد امد که رئیس اداره صلاح و مقتضی دانسته و در نتیجه مرخصی اعضاء بجریان و پیشرفت کار صدمه نرسد.

فقره 5 - مستخدمین و کارگرانیکه در ضمن ادای وظیفه مجروح و یا ناخوش میشوند از محل اعتبار صحیه که در بودجه منظور است معالجه شده و در طی مدت معالجه از مقرری ماهیانه بهره مند خواهند بود - قسمت اخیر یعنی استفاده از حقوق نسبت به عملجات فقط شامل انهایی میشود که لااقل سه سال در اداره راه اهن و کشتی رانی کار کرده باشند.

فقره 6 - مدد خرج فوق العاده یومیه و مخارج مسافرت بر طبق نظامنامه معموله مملکتی تادیه خواهد شد.

فقره 7 - از حقوق مستخدمین مزبور صدی پنج کسر و به عنوان صندوق احتیاط در بانک گذارده شده و محاسبه انرا محاسبات راه اهن با نظارت محاسبات کل وزارتخانه نگاهداری نموده و بر طبق شرایط ذیل مستخدمین استفاده خواهند کرد.

الف - مستخدمین یا عملجاتیکه در حین انجام وظیفه کشته میشوند معادل 36 ماه حقوق که حد اکثر ان از هفتصد تومان تجاوز نخواهد کرد به علاوه وجهیکه بابت صدی پنج پرداخته اند درباره اولاد و عیال و کسانی که تحت کفالت او بوده اند تادیه خواهد شد.

ب - اشخاصیکه بمیل خود از خدمت خارج میشوند معادل وجهیکه به عنوان صدی پنج پرداخته اند پس از وضع یک عشر که به منغعت صندوق احتیاط کسر خواهد شد بقیه بانها مسترد خواهد گردید و هر گاه مجدداً داخل خدمت شوند یک عشر از این مبلغیکه دریافت داشته اند بنفع صندوق احتیاط از انها دریافت خواهد شد.

ج - اشخاصیکه در نتیجه حذف شغل یا مقتضیات اداری معاف میشوند کلیه وجهیکه بابت صدی پنج پرداخته اند بانها مسترد خواهد شد.

د - اشخاصیکه در نتیجه محکومیّت راجع بخدمت خارج میشوند از صندوق احتیاط بهیچوجه استفاده نخواهند کرد.

ه - مستخدمین یا عملجاتیکه در ضمن ادای وظیفه دوچار صدمه میشوند در صورتی که صدمه وارده منجر به از کار افتادن دائمی شخص گردد معادل چهل ماه حقوق که حداکثر ان از نهصد تومان تجاوز نخواهد کرد به علاوه وجهیکه از بابت صدی پنج پرداخته اند به طور مقطوع تادیه و از خدمت معاف خواهند شد هر گاه صدمه وارده منجر بمعیوب شدن دائمی قسمتی از اعضاء بدن گردد که در هیچ یک از شعب نتواند انجام وظیفه نماید مطابق نظامنامه علیهده جبران نقدی که در هر حال مجموع ان هیچوقت از مبلغیکه برای از کار افتادن دائمی شخص مقرر شده است تجاوز نخواهد کرد تادیه خواهد شد.

و - وجوهیکه تا کنون از مستخدمین راه اهن و کشتی رانی اذربایجان (غیر از انهائیکه مشمول قانون استخدام هستند) به عنوان کسور تقاعد کسر شده مسترد و عیناً برای تامین اجرای فقره 7 از ماده 2 به عنوان سرمایه احتیاط باختیار اداره راه اهن گذاشته خواهد شد.

ز - اگر احیاناً وجه موجود در صندوق احتیاط در موقعی کافی نباشد از محل بودجه تامین خواهد شد.

این نظامنامه از اول فروردین ماه 1309 به موقع اجرا گذاشته خواهد شد.

دریافت فایل پی‌دی‌اف