رئیس واحد کار و اشتغال منطقه ویژه اقتصادی بندر شهید رجایی طی نامه مورخ 89/4/23 سوال کرده است که آیا توافق مندرج در قرارداد کار میتواند مبنای صدور آراء هیات های حل اختلاف کارگر و کارفرما قرار گیرد؟ نظر مشورتی پس از بررسی به شرح ذیل اعلام گردید:
با توجه به اینکه قانون کار در زمره قوانین آمره حاکم بر روابط میان کارگر و کارفرما است در صورتی که توافق انجام شده میان کارگر و کارفرما در چارچوب قانون کار و مقررات مناطق آزاد اقتصادی و تجاری باشد در مراجع ذی صلاح قابل استناد است.»