شرط اعتبار برگ تسویه حساب با کارگر

خلاصه متن: برای دسترسی به تمام قسمت‌ها، لطفاً وارد شوید یا ثبت‌نام کنید .

تاریخ دادنامه قطعی: 1393/07/27
شماره دادنامه قطعی: ---

پیام: برگ تسویه حساب بدون تعیین مبالغ پرداختی، به جهت عدم اطمینان از پرداخت کامل حقوق و مزایای کارگر، نمی تواند مستند رای هیات حل اختلاف کار قرار بگیرد.

رای شعبه بدوی دیوان عدالت اداری

در خصوص شکایت آقای س. ر. به طرفیت اداره تعاون، کار و رفاه اجتماعی شهرستان... به خواسته نقض رای شماره... - 12/3/92 هیات حل اختلاف، نظر به مفاد شکایت شاکی و مستندات ابرازی و مفاد لایحه جوابیه طرف شکایت، ثبت شده به شماره... - 15/10/92 و ملاحظه محتویات اداره کار شمارگان...، از آنجا که فرم تسویه حساب ابرازی از سوی کارفرما که مستند رای مراجع حل اختلاف واقع شده، کلی و بدون تعیین و درج مبالغ پرداختی بابت حقوق و مزایای کارگر بوده و مرقومه مورخه 24/2/91 کارفرما آقای ن.ر. با وصف تاخیر زمانی آن، حکایت از باقیمانده بدهی ایشان به کارگر دارد و احراز صحت کارفرما و جلوگیری از تضییع حقوق و مزایای کارگر نیازمند تحقیق و بازرسی مدارک و اسناد پرداخت می‌باشد. لذا شکایت شاکی وارد تشخیص و مستندا به مواد 2 و 3 قانون کار و رعایت آیین‌نامه اجرایی ماده 164 قانون مذکور، حکم به ورود شکایت و نقض رای معترض‌عنه و رسیدگی مجدد صادر و اعلام می‌گردد. رای صادره به استناد ماده 65 قانون تشکیلات و آیین دادرسی دیوان عدالت اداری، ظرف مهلت بیست روز از تاریخ ابلاغ، قابل تجدیدنظرخواهی در شعب محترم تجدید‌نظر دیوان عدالت اداری است.

رییس شعبه --- دیوان عدالت اداری

توکلی دهاقانی

رای شعبه تجدیدنظر دیوان عدالت اداری

با مداقه در اوراق و محتوای پرونده، نظر به این‌که دادنامه صادره از شعبه بدوی دیوان با رعایت تشریفات قانونی اصدار یافته و دلیل قانونی بر نقض آن وجود نداشته و از ناحیه تجدیدنظرخواه هم ایرادی بر مخدوش بودن رای معترض‌عنه ابراز نشده است، لذا شعبه پنجم تجدیدنظر دیوان با در نظر گرفتن مراتب فوق‌البیان به استناد ماده 71 قانون تشکیلات و آیین دادرسی دیوان عدالت اداری مصوب 1392 ، ضمن رد تجدیدنظر‌خواهی، دادنامه شعبه بدوی را تایید و ابرام می‌کند. رای صادره قطعی است.

رئیس شعبه پنجم تجدیدنظر دیوان عدالت اداری - مستشار شعبه

باقری - تقوی

منبع