‌ضوابط اجرایی بودجه سال 1365 کل کشور‌[ضوابط اجرایی بودجه سال 1366کل کشور][ضوابط اجرایی بودجه سال 1367کل کشور][ضوابط اجرایی بودجه سال 1368کل کشور][ضوابط اجرایی بودجه سال 1369کل کشور][ضوابط اجرایی بودجه سال 1370کل کشور][ضوابط اجرایی بودجه سال 1371کل کشور]

مصوب 1365/02/28 هیات وزیران

هیات وزیران در جلسه مورخ 1365/2/28 ضوابط اجرای بودجه سال 1365 کل کشور را برای وزارت‌خانها[وزارت خانه ها]، موسسات، شرکتهای دولتی و سازمان‌هائی که شمول مقررات عمومی در مورد آنها مستلزم ذکر نام می‌باشد (‌و در این تصویب‌نامه کلاً دستگاه اجرایی نامیده میشود) به شرح زیر تصویب نمودند:

1 (اصلاحی 1371/03/10)- با توجه به اینکه از اهم سیاست‌های بودجه‌ای دولت در سال 1365 سالم‌سازی بافت نیروی انسانی از نظر ترکیب مشاغل اصلی و پشتیبانی و نیز کاهش‌حجم کارکنان می‌باشد از این نظر دستگاههای اجرایی می‌توانند با بهره‌گیری از حداکثر توان کارکنان خود و بالابردن سطح فعالیت و بازدهی دستگاه موجبات‌بازنشستگی و باز خرید کارکنان مازاد خود و بالابردن سطح فعالیت و بازدهی دستگاه موجبات بازنشستگی و بازخرید کارکنان مازاد خود را با رعایت مقررات مربوط ایجاد نمایند.
دستگاه اجرایی می‌توانند به حداکثر تا (20) درصد از کارکنان خود با تشخیص بالاترین مقام اجرایی بین (60) تا (120) ساعت در هر ماه، اضافه کار پرداخت نمایند.
تصویبنامه شماره 46245رت 454ه- مورخ 18ر10ر1370 به قوت خود باقی است

2 - ایجاد پست‌های سازمانی جدید در دستگاههای اجرایی موجود صرفاً در مقابل حذف پست‌های مصوب قبلی مجاز می‌باشد و دستگاههای اجرایی موظفند با‌رعایت مقررات نسبت به حذف قسمتهای غیر ضرور و اضافه بر نیاز واقعی فعالیتها و عملیات دستگاه و یا پستهای سازمانی غیرضروری خود اقدام نمایند.

3 - بکارگیری افراد از محل اعتبار طرحهای عمرانی به منظور استفاده از خدمات آنان در انجام فعالیتهای جاری و یا غیر از عملیات مربوط به طرح اکیداً ممنوع‌می‌باشد.

4 - پرداخت حقوق و دستمزد، مزایای شغلی، فوق‌العاده اضافه کار به کارکنانی که این قبیل اعتبارات پرسنلی آنان در بودجه جاری دستگاه اجرایی پادار گردیده‌است و هر نوع هزینه‌های پرسنلی، اداری و سرمایه‌ای دیگر از محل اعتبار طرح‌های عمرانی (‌اعم از ملی یا استانی) ممنوع است (‌اگر چه این افراد در عملیات‌مربوط به طرحها مشغول خدمت شده یا بشوند) مگر در صورت قطع اعتبارات مزبور از بودجه جاری دستگاه اجرایی و با تایید بالاترین مقام دستگاه اجرایی که‌در این حالت پرداخت به اینگونه کارکنان براساس شرح عملیات موافقت‌نامه طرح مورد مبادله با وزارت برنامه و و بودجه صورت خواهد گرفت.

5 - پرداخت هر نوع فوق‌العاده اضافه کار ساعتی به شرط انجام کاراضافی در خارج از ساعات اداری با تایید بالاترین مقام دستگاه اجرایی منحصراً با رعایت‌ضوابط زیر به عمل خواهد آمد:


الف - مجموع اضافه‌کار سالانه پرداختی به کارکنان حداکثر به میزان 10/1 اعتبار حقوق و فوق‌العاده شغل افراد در دستگاه اجرایی (‌فوق‌العاده‌های محل‌خدمت، محرومیت از تسهیلات زندگی و بدی آب و هوا مشمول این محاسبه نخواهد بود) و برای هر ساعت معادل 175/1 مجموع حقوق، تفاوت تطبیق‌حقوق و مزایای کارکنان و حداکثر 60 ساعت در ماه خواهد بود. این میزان در مورد کادر درمانی و بهداشتی و کارکنان شاغل در مراکز شبانه روزی و کارگاههای حمایتی و توانبخشی سازمان بهزیستی کشور حداکثر 175 ساعت در ماه خواهد بود.کارکنان شاغل در مراکز درمانی و همچنین بیمارستانهای وزارت بهداشت، درمان و آموزش پزشکی و بیمارستانهای دانشکده‌ها و دانشگاههای علوم پزشکی‌از محدودیت اعتباری این بند مستثنی می‌باشند.
پرداخت اضافه کار ساعتی به آن دسته از نیروهای رسمی سازمان زندانها که به صورت شیفت (24 ساعت کار - 24 ساعت استراحت) کار می کنند، حداکثر تا(175) ساعت در ماه بلامانع است.

ب - پرداخت اضافه‌کار به کارگران و نیز آن دسته از دستگاههای اجرایی که برای پرداخت فوق‌العاده اضافه کار دارای مقررات خاص می‌باشند تابع قوانین مربوط‌خواهد بود.


6 - خرید هر گونه ساختمان و یا احداث ساختمان و انجام هزینه‌های تبعی آن و نیز اجاره ساختمان اضافی، محوطه، انبار، توقفگاه، مزرعه، باغ و نظایر آن از‌محل اعتبارات جاری مجاز نمی‌باشد به استثنای دستگاههای آموزشی، بهداشتی و دفاتر پست روستائی و دادگستری جمهوری اسلامی ایران.

7 - انعقاد هرگونه قرارداد جهت اجاره اتومبیل سواری به استثنای مینی‌بوس و اتوبوس تا پایان سالجاری مجاز نخواهد بود.

8 - هیچگونه اعتباری بابت انجام هزینه‌های چراغانی و یا حق اشتراک صندوق‌های پستی جدید در خارج از کشور قابل پرداخت نخواهد بود.
در اجرای بخشنامه شماره 82274 مورخ 1364/10/28 نخست‌وزیری، دستگاهها موظفند به تناسب استفاده از صندوقهای پستی اختصاصی داخل کشور،‌نسبت به کاهش و جابه جائی کارکنان مراسلات با حذف ردیفهای سازمانی اقدام نمایند.

9 - پرداخت هرگونه وام توسط دستگاههائی که از درآمد عمومی کشور استفاده می‌نمایند از محل اعتبارات جاری یا عمرانی مندرج در قانون بودجه سال 1365‌به کارکنان دستگاههای اجرایی و نیز خرید هر گونه نشریات و کتب برای استفاده شخصی آنان ممنوع است.

10 - پرداخت هرگونه اعتباری به منظور اداره و نگهداری مهدکودک(به استثنای شاغلین گروه پزشکی، کادر آموزشی مدارس و دانشگاهها و بهزیستی) ممنوع‌است.

11 - پرداخت هر گونه وجهی جهت «‌تهیه مواد غذایی» و یا «‌اداره امور رستوران‌ها» به استثنای موارد ذیل ممنوع است.

الف - هزینه‌های مربوط به «‌اداره امور رستوران‌ها» در مورد دانشگاهها و موسسات آموزش عالی و کارخانجات صنایع دفاعی.

ب - «تهیه مواد غذائی» و «اداره امور رستورانها»در مورد بیمارستانها، مراکز درمانی و بهداشتی، مهدهای کودک بهزیستی و مراکز نگهداری و توان بخشی‌معلولین.

ج - مراکز شبانه‌روزی آموزشی و آن دسته از دستگاههای اجرایی که در سال 1362 با تصویب هیاءت وزیران به دایر نمودن رستوران مجاز شده اند.

د - از محل اعتبارات طرحهای عمرانی (‌سرمایه‌گذاری ثابت) که در موافقت‌نامه شرح عملیات مربوط پیش‌بینی شده باشد.

ه(الحاقی 1368/02/20)- استانداریها در مورد پذیرائی از مقامات کشور

12 - خرید اشیاء عتیقه و هنری (به استثنای موزه‌ها وموسسات هنری) ونیز خرید هر گونه وسائل صوتی و تصویری دستگاههای اجرایی به استثنای‌دستگاههای آموزشی از محل اعتبارات جاری مجاز نمی‌باشد.

13 - ایجاد نمایندگی‌های جدید در خارج از کشور توسط دستگاههای اجرایی ممنوع است به استثنای مواردی که به تصویب هیات وزیران خواهد رسید.

14 (اصلاحی 1367/01/24)- دستگاههای اجرایی موظفند موکدات قانونی زیر را دقیقاً اجرا نماید:
ب - مفاد تبصره 66 قانون بودجه سال 1360 در رابطه با ممنوعیت فوق‌العاده اولاد، کمک هزینه تحصیلی، ایاب و ذهاب مقطوع.
ج - مفاد تبصره 78 قانون بودجه سال 63 کل کشور در رابطه با تامین اعتبار قبلی هر گونه پیشنهادی که متضمن تعهدات مالی برای دولت باشد.

15 - دستگاههای اجرایی موظفند پیشرفت فعالیتهای جاری و عملیات طرحهای عمرانی را با توجه به مفاد قانون برنامه و بودجه و براساس موافقت‌نامه‌های مبادله شده به وزارت برنامه و بودجه گزارش نمایند.

16 - انعقاد قرارداد جدید وکالت و مشاوره حقوقی و یا تمدید قراردادهای قبلی و تعیین میزان حق‌الوکاله و حق‌المشاوره با تصویب وزیر مربوط خواهد بود.

17 - مفاد این تصویب‌نامه از اول سال 1365 لازم‌الاجراء می‌باشد.

18 (منسوخ 1371/01/23)- ضریب افزایش سنواتی حقوق کارکنان مشمول قانون نظام هماهنگ پرداخت کارکنان دولت موضوع ماده (2) قانون مذکور، در سال 1371 سه درصد(3%) تعیین می‌شود.

19 (اصلاحی 1371/01/23)- صدور هرگونه مجوز استخدام در مشاغلی که ممنوع نشده است براساس پیشنهاد سازمان امور اداری و استخدامی کشور، منوط به تامین بارمالی و تایید سازمان برنامه و بودجه و تصویب هیات وزیران خواهد بود.

میرحسین موسوی - نخست‌وزیر