فوق العاده بهره وری کارکنان زیرمجموعه وزارت صنعت، معدن و تجارت

خلاصه متن: برای دسترسی به تمام قسمت‌ها، لطفاً وارد شوید یا ثبت‌نام کنید .

تاریخ دادنامه قطعی: 1392/02/07
شماره دادنامه قطعی: ---

پیام: عدم ابلاغ مصوبات دولتی راجع به حقوق استخدامی کارکنان به دستگاه های ذیربط، نافی حقوق قانونی مستخدمین نمی‌باشد. بنابراین مستخدمین سازمان توسعه تجارت ایران، همچون سایر دستگاه های زیرمجموعه وزارت صنعت، معادن و تجارت، مستحق دریافت فوق العاده بهره وری هستند.

رای شعبه دیوان عدالت اداری

در خصوص شکایت شاکیه بر علیه سازمان مشتکی عنه [سازمان توسعه تجارت ایران] مبنی بر برقراری فوق العاده بهره وری در حکم کارگزینی از زمان استحقاق به شرح مفاد دادخواست تنظیمی، شاکیه توضیح داده که برابر مصوبه شماره 14055 /ت/ 30988 /ه - مورخ 1384/04/13 هیات وزیران، می بایستی برای کارکنان ستادی نیز فوق العاده مذکور پرداخت گردد؛ به طوری که وزارت صنعت و معدن و تجارت که از ادغام وزارتخانه های بازرگانی و صنایع و معادن سابق به وجود آمده، فوق العاده مذکور را به کارکنان ستادی وزارت بازرگانی و واحد های استانی پرداخت نموده و از آنجایی که سازمان توسعه تجارت ایران مستندا به نامه شماره 38941/21291 مورخ 1391/10/05 معاونت توسعه و مدیریت سرمایه انسانی ریاست جمهوری، به علت مسئولیت های محوله در زمره دستگاه های وزارت صنعت و معدن و تجارت محسوب می‌گردد، علیهذا تقاضای الزام مشتکی عنه به پرداخت فوق العاده مذکور را نموده و مشتکی عنه نیز در پاسخ اعلام نموده که مصوبه مذکور به سازمان مشتکی عنه ابلاغ نگردیده است. حالیه با توجه به مراتب فوق و محتویات و مندرجات پرونده و نظر به این که عدم ابلاغ مصوبه استنادی، مستند به فعل شاکی نبوده و خارج از اختیار وی می‌باشد و از طرفی عدم ابلاغ مصوبه یاد شده نیز نمی تواند نافی حق مکتسبه و قانونی وی باشد، بنابراین شکایت مطروحه را موجه تشخیص و حکم به ورود شکایت دائر بر الزام سازمان مشتکی عنه به پرداخت مطالبات قانونی شاکی صادر و اعلام می‌گردد. رای صادره وفق ماده 7 قانون دیوان عدالت اداری قطعی است.

رئیس شعبه --- دیوان عدالت اداری - مستشار شعبه

مهری - پیرزاده

منبع