جنبه عمومی بزه حوادث ناشی از کار منتهی به فوت

صورتجلسه نشست قضایی
تاریخ برگزاری: 1398/06/31
برگزار شده توسط: استان بوشهر/ شهر جم

موضوع

جنبه عمومی بزه حوادث ناشی از کار منتهی به فوت

پرسش

در صورتی که حوادث ناشی از کار منتهی به فوت کارگر گردد، جنبه عمومی بزه مزبور مستند به کدام قانون می بایست تعیین گردد؟ (نسبت به کارفرما یا شخص حقیقی)

نظر هیئت عالی

در خصوص مواردی که حادثه ناشی از کار منتهی به فوت کارگر در اثر تخلف (تقصیر) کارفرما باشد، مطابق قسمت اخیر ماده 176 قانون کار رفتار می‌شود. ثانیاً در مواردی که حادثه ناشی از کار منتهی به فوت کارگر منتسب به شخصی غیر از کارفرما باشد، با توجه به عدم شمول قانون کار نسبت به غیر کارفرما مرتکب مطابق ماده 616 قانون تعزیرات مصوب 1375 قابل مجازات است.

نظر اکثریت

با توجه به قسمت اخیر ماده 171 قانون کار در صورتی که تخلف از انجام تکالیف قانونی سبب وقوع حادثه ای گردد که منجر به فوت کارگر شود دادگاه مکلف است علاوه بر مجازات های مندرج در فصل مذکور، نسبت به این موارد طبق قانون تعیین تکلیف نماید. لذا با وجود این نص قانونی میبایست علاوه بر تعیین جرائم مندرج در قانون کار (ماده 176 قانون کار)، مجازات تعزیری مرتکب نیز مطابق ماده 616 قانون مجازات اسلامی بخش تعزیرات، تعیین گردد.

نظر اقلیت

مطابق اصول حقوقی برای یک عمل مجرمانه نباید بیش از یک مجازات تعیین نمود و در فرض سوال، مطابق قانون باید مجازات جرمی داده شود که اشد محسوب می‌گردد و مجازات مندرج در ماده 616 قانون مجازات اسلامی مصوب 1375 نسبت به مجازات مقرر در قانون کار اشد بوده، لذا می بایست مجازات تعزیری مرتکب مطابق ماده 616 قانون فوق تعیین گردد.