تاریخ نظریه: 1396/09/01
شماره نظریه: 7/96/2032
شماره پرونده: 759-1/3-96
استعلام:
به درخواست محکومٌ له کل موجودی حساب بانکی محکومٌ علیه طی چند ماه توقیف و به محکومٌ له تحویل می‌شود لیکن متعاقباً با اعلام محکومٌ علیه مشخص شود این حساب مربوط به واریز حقوق و دستمزد ماهیانه محکومٌ علیه بوده است اجرای احکام با اصلاح نامه توقیف اعلام می‌نماید که من بعد یک چهارم حقوق محکومٌ علیه کسر می‌شود لیکن محکومٌ له در خواست استرداد مابه التفاوت وجوه مربوط به ماههای گذشته که کل حقوق توقیف و تحویل محکومٌ له شده را می‌نماید آیا این درخواست قابل اجابت است و یا اینکه چون مربوط به گذشته بوده دیگر اقدامی متصور نیست و اگر قابل اجابت است و محکومٌ له از استرداد آن خودداری می ورزد آیا می توان اموال محکومٌ له معادل آن را توقیف نمود و اگر قابل توقیف نیست چه راهکارهایی در واحد اجرای احکام برای بازپس گرفتن آن وجود دارد.
نظریه مشورتی اداره کل حقوقی قوه قضاییه:
صرفنظر از اینکه نحوه توقیف حقوق و مزایای کارکنان، برابرماده 97 قانون اجرای احکام مدنی و با اعلام مراتب به سازمان مربوط می‌باشد و نه توقیف حساب بانکی، در فرض سوال از آنجا که عدم امکان توقیف تمام حقوق و مزایای کارکنان موضوع ماده 96 قانون یاد شده به این منظور مقرر گردیده که این افراد مواجه با تنگنای معیشتی نشوند و با توجه به اینکه اجرای احکام از زمان اعلام محکوم علیه مبنی بر اینکه حساب معرفی شده، مربوط به واریز حقوق وی بوده، مفاد ماده مذکور را رعایت کرده است، درخواست محکوم علیه برای استرداد مابه التفاوت مربوط به ماههای گذشته، قابل اجابت نیست زیرا محکوم علیه ملزم به تأدیه محکوم‌ٌبه می‌باشد و چون اجرای حکم تا استیفاء تمام طلب محکوم له ادامه دارد و استرداد آن از محکوم له محتاج مجوز قانونی است که در این مورد وجود ندارد.